genere descritti come competitivo , senza fronzoli , di temperamento e con un senso di urgenza , di tipo A personalità eseguiti in overdrive . Considerato il " go- getter , " sono anche il tipo che può intimidire o addirittura alienare le persone intorno a loro . Dei quattro tipi di personalità , di tipo A si occupa anche della più lo stress ed è più a rischio di disturbi cardiaci e coronarici . Personalità di tipo A fare le cose

Mentre altri tipi di personalità possono esitare e valutare appieno la situazione prima di affrontare una nuova sfida , una tipo A persona andare avanti . Alcuni possono equiparare questo tratto di incoscienza , mentre altri possono considerare risolutezza . In ogni caso , le personalità di tipo A sono più adatti a situazioni in cui ogni azione è meglio di inazione . Personalità di tipo A può aspettare a prendere l'iniziativa nelle situazioni . Questo --- accoppiato con le tendenze e le capacità di multi- tasking --- abilitare personalità di tipo A per fare le cose più velocemente possibile .
Di tipo A Personalità riuscire a Endeavours competitivi

lavoratori seri , competitivo , e spesso alla ricerca di modi migliori di fare le cose , le personalità di tipo A fare bene come imprenditori , manager e imprenditori . Estremamente professionale , si occupano anche in modo molto diretto e non perdere tempo . Digitare una personalità non mente sfide o che assumono rischi al fine di ottenere ciò che vogliono .

Quando il gioco si fa duro , tipo A emerge

volte drastici il ricorso a misure drastiche . Per alcuni , scatenando il tipo A in loro può essere una opzione salva-vita . Dopo aver subito esperienze devastanti di solito in termini di perdita di ricchezza o di status, tipo personalità B può sprofondare nella depressione --- credere tutti i corsi di azione sia inutile --- o si può decidere di trasformarsi in tipo A e affrontare la situazione in un modo positivo .
personalità di tipo A hanno migliori possibilità a procreazione

competitività e di leadership qualità associate con personalità di tipo A importa più di status socio -economico quando si tratta per il successo a procreazione . Uno studio condotto da Markus Jokela e Liisa Keltikangas - J & auml , rvinen dell'Università di Helsinki ha rivelato una correlazione statistica tra il tipo A, tratti di personalità e numero di figli . I fautori dello studio hanno ipotizzato che le personalità di tipo A con capacità di leadership e competenze ad influenzare le persone possono essere meno paura della genitorialità .