[www.253606.com] © tutti i diritti riservati. progettato
Attività per insegnare critica costruttiva
Un importante , abilità carattere edificio che tutte le persone dovrebbero acquisire è la capacità di accettare le critiche costruttive , che è giudizio o valutazione delle prestazioni di una persona o personalità che si propone di costruire su o migliorare quella persona o il loro lavoro . Si può praticare sia consegnare e di accettare le critiche costruttive effettuando una delle diverse attività . Sandwich Complimento

Questa attività è chiamato un panino complimento perché si tratta in primo luogo dare una persona un complimento , poi dire alla persona qualcosa che ha bisogno di migliorare , poi termina con un altro complimento .

Mock Concorso Giochi di Ruolo

In questa attività , i partecipanti hanno la possibilità di mostrare il loro talento . Questa attività deve essere effettuata da un gruppo di quattro o più . Sarete ospitano un talent show finto , in cui ogni partecipante si esibirà cantando , ballando o mostrando qualche altra abilità . Le prestazioni di ogni persona sarà giudicato da altri tre partecipanti , che offrirà la critica solo costruttiva . Inoltre , le posizioni giudice ruoteranno dopo ogni prestazione, in modo che ogni persona avrà la possibilità di effettuare sia e di essere un giudice .
' Mi piace , ma mi piacerebbe ' Activity

Questa attività è un altro gioco complimento positivo . In questo gioco , i partecipanti potranno esprimere critiche costruttive dicendo: "Mi piace quando si fa una certa attività o che hanno una certa qualità " poi seguendo questa affermazione con , "Mi piacerebbe che se hai fatto qualche altra attività o sviluppato un'altra qualità pure. " Con questa attività , ogni persona introduce una dichiarazione positiva circa l'altro , quindi suggerisce un miglioramento , pur rimanendo positivo .
Personal Report di schede

per l'attività finale , i partecipanti saranno classificazione reciprocamente su almeno tre caratteristiche . È possibile scegliere qualsiasi area di critica : igiene, cordialità , puntualità , riflessione , etica del lavoro o di qualche altra categoria . Ogni partecipante grado almeno un altro partecipante in tre o più caratteristiche . I gradi che ciascuno dà possono essere sia " A , B e C " o "Excellent , Good and Needs Improvement ". Se qualcuno dà un voto basso , deve spiegare al destinatario perché il voto era così basso e ciò che la persona può fare per migliorare la qualità .